Bonjour mylenium,
il peut tenter de contacter les ssii de lyon Les SSII de la région Rhône-Alpes sur RhoneAlpesJob
il y a aussi, les grosses entreprises qui potentiellement ont leurs propre service informatique, il peut regarder sur ce site les entreprise ayant leur siège social à lyon, il faudra qu'il essaye d'appeler avant pour savoir à qui l'envoyer (quelle personne, de quel service):
Annuaire des entreprises - Recherche entreprise Lyon avec L'Entreprise / COFACE Services
ça me surprend qu'a lyon, il ne trouve pas, lyon me semble être la 1ère ville de province de création informatique!
Dans ces lettres de motivation/entretien, il faut qu'il transmet le message que c'est une opportunité pour l'entreprise de prendre un stagiaire. Le stagiaire permet de travailler sur des sujets que l'entreprise n'a pas forcément le temps d'étudié tout de suite: faire de la veille/d'aider à la mise en place de nouveaux outils pour aider à la productivité, qualité. Il permettra par exemple d'étudier la mise en place de tests automatisés, d'une fabrique de projet, la possibilité d'utiliser Html5, de migrer vers Html5, le développement d'une application mobile, l'utilisation de terminaux mobile, ...
Il faut montrer à l'entreprise que le stagiaire ne tient pas à travailler en tant qu'employé mais qu'il permet d'apporter de nouvelles solutions. Bien sur pour cela, il faut aussi se renseigner sur l'entreprise et imaginer ce dont elle pourrait avoir besoin!
Bonne chance pour vos recherche.
il peut tenter de contacter les ssii de lyon Les SSII de la région Rhône-Alpes sur RhoneAlpesJob
il y a aussi, les grosses entreprises qui potentiellement ont leurs propre service informatique, il peut regarder sur ce site les entreprise ayant leur siège social à lyon, il faudra qu'il essaye d'appeler avant pour savoir à qui l'envoyer (quelle personne, de quel service):
Annuaire des entreprises - Recherche entreprise Lyon avec L'Entreprise / COFACE Services
ça me surprend qu'a lyon, il ne trouve pas, lyon me semble être la 1ère ville de province de création informatique!
Dans ces lettres de motivation/entretien, il faut qu'il transmet le message que c'est une opportunité pour l'entreprise de prendre un stagiaire. Le stagiaire permet de travailler sur des sujets que l'entreprise n'a pas forcément le temps d'étudié tout de suite: faire de la veille/d'aider à la mise en place de nouveaux outils pour aider à la productivité, qualité. Il permettra par exemple d'étudier la mise en place de tests automatisés, d'une fabrique de projet, la possibilité d'utiliser Html5, de migrer vers Html5, le développement d'une application mobile, l'utilisation de terminaux mobile, ...
Il faut montrer à l'entreprise que le stagiaire ne tient pas à travailler en tant qu'employé mais qu'il permet d'apporter de nouvelles solutions. Bien sur pour cela, il faut aussi se renseigner sur l'entreprise et imaginer ce dont elle pourrait avoir besoin!
Bonne chance pour vos recherche.
